TES M – ASP
TES M – ASP
Fiche Programme
FORMATION A LA TACHE ESSENTIELLE DE SECURITE : M
Périmètre de compétence « AGENT SECURITE DU PERSONNEL »
Réf : : I-001-5C
Durée : 1.5 jour – 12h00
Coût : nous consulter
Objectifs :
Occuper le poste d’Agent Sécurité du Personnel
Public concerné :
Toute personne appelée à encadrer la sécurité des chantiers à proximité d’une ou plusieurs voies circulées en déployant et surveillant un dispositif d’annonce humaine des circulations et en s’assurant du bon respect de l’ensemble des mesures de sécurité prescrites sur le chantier
Prérequis :
Maitrise suffisante de la langue française (orale comme écrite)
Etre formé obligatoirement à l’environnement et aux risques ferroviaires ainsi qu’à la TES M sur le périmètre de compétence « Annonceur et de Sentinelle »
Programme :
- Mettre en œuvre et adapter les mesures de sécurité du personnel en fonction des conditions réelles d’exécution des travaux, mais aussi en situation perturbée
- Déployer et surveiller un dispositif d’annonce adapté aux travaux (délai de dégagement, marge de sécurité, délai et distance d’annonce, visibilité, désignation des annonceurs et sentinelles nécessaires, essai préalable et test de l’audibilité du dispositif d’annonce, bonne application des mesures de sécurité, reprise du travail après annonce, …)
- Informer les agents des conditions d’exécution des travaux (mesures particulières, limites de la zone de travail, emplacement de garage, conditions d’annonce et d’interdiction des circulations, état électrique des installations,…)
- Prendre les mesures conservatoires indispensables si la sécurité du personnel n’est pas ou n’est plus assurée
- Identifier les situations potentiellement dangereuses
- Prendre les mesures de protections nécessaires et alerter les secours en cas d’accident de personnes
- Prévenir SNCF réseau en cas d’incident ou accident ayant des répercussions sur la sécurité ou la régularité des situations
Méthodes pédagogiques :
Basée sur des études de cas, des vidéos, des démonstrations pratiques et des phases d’apprentissage
Matériel d’apprentissage :
PC et vidéoprojecteur, tableau blanc, stage terrain en emprises ferroviaires.
Modalités d’organisation :
Formation possible au sein de notre centre (10 pers. Maximum)
Modalités de suivi de l’exécution du programme et d’appréciation du résultat :
Feuille d’émargement (Attestation de présence)
Questionnaire d’évaluation de la formation (QCM + évaluation terrain)
Attestation de validation des acquis de la formation.
